Le sancionan por tener a tres menores trabajando en una finca, uno de 7 años

La Sala de lo Social del Tribunal Superior de Justicia (TSJ) de Extremadura, ha confirmado una sanción de 10.000 euros a un empresario de la provincia de Cáceres que en una finca tenía trabajando a tres menores de edad, uno de ellos de solo 7 años; los otros dos tenían 15 y 13 años. También estaban trabajando otras cinco personas sin estar dadas de alta en el Régimen de la Seguridad Social.

La sanción fue propuesta, el 16 de octubre de 2018, por la Dirección General de Trabajo de la Consejería de Educación y Empleo de la Junta de Extremadura. La inspección indicó que se había cometido una transgresión a las normas laborales respecto a menores, infringiendo también lo dispuesto en la Ley de Prevención de Riesgos Laborales.

En un principio se propuso una sanción de 6.251 euros, pero al final se elevó la cuantía de la multa a 10.000 euros, «en virtud al número de menores (3) y que la edad de uno de ellos es de 7 años».