El SES no logra cubrir 49 plazas de médico desde hace más de un año

Son 29 vacantes menos que hace dos meses (a principios de febrero eran 78) y muchas de ellas no están en localidades pequeñas y alejadas de núcleos urbanos, sino que pertenecen a grandes complejos hospitalarios, lo que evidencia una falta de especialistas que quieran asentarse en Extremadura.

El Sindicato Médico de Extremadura (Simex) indica que esta situación se debe a que «los especialistas eligen otras regiones con mejores condiciones y a que la sanidad privada se lleva a gran parte de los profesionales de las especialidades quirúrgicas». El Simex recuerda que el mapa de las plazas de difícil cobertura cambia con frecuencia ante hechos como jubilaciones y procesos de oposiciones.

El área de salud en la que faltan más especialistas es Navalmoral, con 12. Le sigue Don Benito-Villanueva de la Serena con ocho, Mérida con siete y Cáceres y Llerena Zafra, con seis cada una. Por su parte, en Plasencia hay cinco y en Coria con cuatro. En Badajoz solo hay una y es de Radiodiagnóstico en el Hospital Universitario.

De todas esas plazas vacantes, 15 son de médicos de familia y el área de salud que peor parada sale ante la carencia de profesionales en atención primaria es también la de Navalmoral, donde faltan siete doctores de cabecera en sus centros de salud. Le siguen Cáceres, Mérida y Coria, donde en cada una de ellas faltan dos; Plasencia con una y Llerena con otra.

También falta un pediatra en una plaza que lleva sin especialista más de doce meses en el centro de salud de Navalmoral.

Esas 16 plazas de atención primaria son las que ahora mismo se incentivarían económicamente (un 40% más de complemento específico) con la intención de cubrirse cuanto antes, como ya anunció el SES tras firmar un acuerdo con los sindicatos en la mesa sectorial de Sanidad.

El consejero de Sanidad, José María Vergeles, ve estas cifras como positivas. Considera que la cobertura de médicos de familia en la región es buena. Dice que el «problema no viene en la cobertura de las plazas de médicos de los pueblos de forma permanente», sino por las posibles contingencias que se pueden producir, como una baja laboral.

Pero más allá de médicos de familia y pediatras, la mayoría de vacantes son de facultativos especialistas de hospitales. De ellos los que más faltan son los urólogos, con cuatro plazas en el hospital Siberia Serena, en el de Llerena, en el de Zafra y en el de Navalmoral de la Mata.

Le siguen los anestesiólogos, con tres plazas que no están cubiertas en los hospitales de Mérida, Almendralejo y el Virgen del Puerto de Plasencia. También faltan tres en Cirugía Ortopédica y Traumatología en los centros hospitalarios de Don Benito, Siberia Serena y San Pedro de Alcántara de Cáceres.

Otra de las especialidades en las que hay sin cubrir una vacante es Dermatología, que precisamente es una de las más elegidas entre los médicos internos residentes (MIR).

Cardiología también es otra de las especialidades que suele ser muy demandada por los MIR. Sus plazas se agotan en las primeras adjudicaciones, una prueba de que hay suficientes especialistas formados en las enfermedades del corazón. Sin embargo, el SES tiene dos vacantes sin cubrir desde hace más de doce meses. Una de ellas está en Plasencia y la otra en Navalmoral de la Mata.