Los sindicatos se concentran por discriminación del profesorado laboral de la UEx

El responsable de Universidad de USO Extremadura, Francisco Javier Cebrián, ha lamentado la «discriminación» que sufre hoy el profesorado laboral tanto en relación con los mismos docentes de Primaria y Secundaria, como con respecto a los profesores funcionarios de la Uex.

Una circunstancia que «reconoce» la Universidad de Extremadura, pues durante la comisión negociadora del convenio colectivo puso sobre la mesa una primera propuesta económica, aunque para los sindicatos era «insuficiente», ha señalado.

Lo mismo ocurre con los grupos parlamentarios de la Asamblea de Extremadura, que han presentados enmiendas en los presupuestos autonómicos para 2018 sobre esta cuestión o las han apoyado, según el sindicalista de USO.

Sin embargo, la partida específica es «irrisoria», pues los 122.000 euros contemplados difieren en mucho respecto a la petición de los sindicatos, 1,8 millones de euros repartidos en dos anualidades, como reflejaba Podemos en su enmienda.

La cantidad «es tan pírrica que es una burla al profesorado laboral de la Universidad», ha manifestado Cebrián, quien ha expresado que los empleados y los sindicatos se sienten «defraudados» tras las «espectativas» generadas.

Las organizaciones sindicales instarán a las autoridades universitarias y a la Junta de Extremadura a una reunión para fraguar un acuerdo que resuelva este conflicto laboral.

La diferencia salarial entre el profesorado laboral de la UEx y el de Primaria y Secundaria oscila entre un seis y un diez por ciento a favor de estos últimos, mientras que los docentes funcionarios de la UEx perciben entre 340 y 450 euros más mensuales que los laborales de la institución.

La concentración se ha llevado a cabo en coincidencia con el acto académico para celebrar la Festividad de Santo Tomás de Aquino, patrón de la Universidad.