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Lunes, 4 de diciembre 2017, 07:30
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«Si os ha gustado la iniciativa, tenemos una mala noticia: nuestra intención es acabar con ella». Con ese mensaje a los empresarios comenzaba el discurso de José Antonio Parejo, gerente de Plena Inclusión Don Benito, durante la presentación del nuevo programa 'EMPLena' cuyo objetivo es buscar la integración laboral de los discapacitados intelectuales a través de prácticas regladas en empresas, por un tiempo superior al que habitualmente se vienen desarrollado desde otras organizaciones.
Por su parte, Antonio Flores, director del Centro Ocupacional fue el encargado de desvelar los contenidos del programa, sus beneficios sociales y económicos para las empresas y sobre todo la importancia que supone para los usuarios acceder al mercado laboral.
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